为进一步提升制度执行质效，推进组织人事工作更好服务于学校事业高质量发展，2024年11月12日上午，校党委委员、纪委书记、监察专员张国立带队深入组织人事部调研指导。

组织人事部常务副部长李青汇报了组织人事部近期工作开展情况、中层干部选拔、问题线索处置执行等有关工作情况。

听取汇报后，张国立肯定了组织人事部工作中取得的成绩，并结合自身工作经验和学校工作实际对组织人事部的重点工作及难点问题提出指导意见。她指出，组织人事工作涉及面广、头绪繁杂、政策性强，关涉教职员工切身利益，关系到学校建设发展大局，责任重大、使命光荣。她强调，组织人事部门要深入学习贯彻习近平总书记关于人事人才工作的新思想新论断，坚持人才强校战略，加强人才队伍建设，尤其要把加强高层次人才队伍建设作为工作的重要内容和主攻方向；作为负责学校人事、劳资管理及人才、师资工作的重要职能部门，要做好服务与管理工作，进一步优化人事管理体制，不断提升人事管理科学化水平；坚持问题导向，聚焦制度执行，加强沟通协调，摸清需求、找准对策，用组织人事工作实际成效助推学校高质量发展。

    校纪委副书记、监察专员办公室主任雷志萍陪同调研。